09-10学年下学期个人工作述职报告
时光匆匆，转眼本学年学校各项工作已经结束。在董事会、校委会的领导和支持下，本学期初中部继续以“学洋思、促课改、抓管理、强质量”为工作重点，以“严格规范管理+课堂教学改革=人人都能成功”为教育理念，以“办负责任学校，做负责任教师，育负责任学生”为治校准则，狠抓师德师风建设，深化教研课改力度，深入开展各项德育活动，认真抓好毕业班中招工作，全体教师团结协作，努力工作，较为圆满地完成了学校制定的各项目标和计划。
一、规范管理，严格落实，强化工作的执行和实效
针对目前我市民办学校竞争激烈的现状，初中部一直在全体师生中贯彻树立五种意识，即责任意识、危机意识、竞争意识、质量意识、创新意识，加强细节管理，强化执行力度，规范教风学风，提出“学校管理创全市一流，教学质量争全市第一”的奋斗目标，并在工作中逐步渗透，力求把工作做细做到位。
1、注重方案制度，加强执行力度。初中部在管理上特别注重方案的形成及执行的力度，明确提出本部教育理念、教学模式、管理体制、优质之路、奋斗目标，无论做任何工作，大到分部计划、教学计划，小到每周工作计划都会做详尽的安排，各种大的活动，如运动会、社会实践等都有一个与之相对应的活动方案，使得事事条理清晰有章可寻。计划和方案出台后，就是执行，从校长到中层领导随时进行跟踪督导，以求每件工作落到实处。
2、加强分部领导值日、教师值班工作。领导值日做好每天的值班记录，发现问题及时处理，值日教师参与每天的管理，对纪律、卫生、就餐等各项进行督查评分，领导、教师值班一律挂牌上岗。
3、做好日常管理，强化公示竞争力度。坚持日检查、周评比、月总结制度，充分利用室外黑板报实施每周班级学习、纪律、卫生检查评比大排名，每日师生好人好事、违纪行为表扬与批评，利用公示栏表彰每月“三清”教学优秀教师、作业教案评比优秀教师、文明宿舍、文明就餐优胜班级、优秀学生等，以张扬正气，鞭策落后。
4、继续实行教师上班签到制，坚持上班天天查岗、节节查课，严肃工作纪律，督促教师保证工作时间，提高工作效率，提升工作质量。
5、注重各种检查评比结果档案的收集与整理，继续实施任课教师、班主任目标量化考核制度。
二、拓宽途径，丰富形式，加强学生德育教育
本学期初中部紧紧围绕德育为先、教学为重的工作思路，扎实做好学生德育工作，努力培养学生良好行为习惯。
4、加强班级文化建设，营造良好育人环境。
5、严肃处理违纪学生，认真做好防控学生流失工作，本期初中部流失人数共计13人，巩固率为98.5%。
6、做好学生成长记录袋和日常行为操行评定量化考核工作。
三、深化课改，突出特色，抓好教学常规管理
教学质量是学校的生命线，教学质量是吸引良好生源的保证。初中部在教务处的组织下，认真细致抓好常规教学工作，坚持教务、教学、教研齐抓并举，认真做好检查、考核工作。
1、认真落实洋思“先学后教，当堂训练” 教学模式；继续引领教师全员参与，认真组织集体教研活动，强力推行课堂教学改革；
2、认真抓好教学常规“六认真”，强化“备、讲、批、辅、考、评”等工作；
3、进一步规范实施“三清”教学，将教师学科“三清”过关验收、班级“周清”评比积分与教师目标量化、班主任工资津贴挂钩，要求任课教师每天认真落实教学任务 “堂堂清、天天清”，对学生当天所学知识严格把关，人人过关，各班统一张贴“三清”过关竞赛表，老师负责认真填写，堂堂清不过关的学生任课教师下午第四节进班补习辅导实施天天清。教务处每周定期检查各班各学科“三清”过关完成情况，并坚持每周抽查学生进行“周周清”达标测试，测试成绩及各班“三清”过关达标率及时公示，以督促教师、学生及时高质量地完成教学任务。对周周清学习任务未过关的学生每周放学回家坚持留校补课，由任课教师予以辅导补习，直至过关为止。
4、开展青年教师说课、赛课教学基本功比赛，组织学科公开课、观摩课活动，教师全员听课评课，通过活动提高了教师教学能力和业务素质；
5、开辟学生第二课堂, 本期分别组织开展了田径运动会、篮球赛、拔河比赛、学科竞赛、音美才艺比赛等丰富多彩的课外活动，发展了学生特长，丰富了校园生活，也促进了教育教学质量的提升，本学期初中部参加全市中学生田径运动会、音美才艺比赛和七八九年级综合竞赛等均取得了较好的成绩。
毕业班工作是学校工作的重中之重，本期初中部提出2010年中招全市“保三争一”的奋斗目标，任务艰巨，压力很大，为此我们主要采取了以下措施：
1、每月定期召开毕业班教师会、学生会，鼓干劲，明方向，提要求，定任务，在师生中营造浓厚的学习迎考氛围；
2、安排教师参加各种中招研讨会，深入研究中招动向，各学科均列出具体复习应考方案；
3、实施领导包班、老师包学生责任分包制，精心组织初三百日冲刺誓师动员大会（师生齐宣誓）；
4、3-4月份认真组织了初三体育训练和理化生实验操作训练， 4月10日、27日分别组织学生参加实验操作考试和体育考试，实验操作考试成绩优异；
5、认真组织初三6次模拟考试、质量分析和中招报名、考试工作，尽全力力争今年中招再取优异成绩。
本学期初中部工作虽取得了一定的成绩，但还有很多不足需要改进：
1、领导班子个人素质还有待提高，学校管理有些还不够到位；
2、学生养成教育还需系列化、具体化，学生自主管理、教师师德建设还需继续加强；
3、教研专题研究力度还不够，教师校本培训、班主任培训仍需强化；
4、教研组、年级备课组合力作用还未充分体现；等等。
今后努力目标：
1、抓好学校常规管理，要在严、细、实上下功夫；
2、完善各项管理制度，规范各种教学行为，加强教师队伍建设；
3、积极引领教改科研，完善教学“三清”制度，努力提升教师素质，有效提高教学质量；
4、注重德育实效性，立足学生继续抓好思想教育和养成教育；
5、做好招生宣传和防控流失工作，确保生源稳中有升。
总之，任职以来，本人力求恪尽职守，努力工作，但与领导要求还存在一定差距。在今后的工作中我将一如既往，加强学习，不断提高自身素质，努力克服工作中的缺点和不足，认真履行个人职责，以饱满的工作热情和持之以恒的工作干劲与广大师生一起，同心同德，不懈努力，为学校发展做出应有的贡献。
